A propos de Veolia
Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com
Le chef d'équipe assure l’interface entre le responsable d’exploitation et l’équipe de production. Il effectue le suivi de la production en respectant les règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement ainsi que les impératifs de production tels que le contrôle qualité à la réception, les rendements, la qualité produite, la propreté des zones de travail, etc.
En fonction de l’activité, le chef d'équipe :
sélectionne les équipements adaptés,
répartit les activités entre les lignes de production et affecte le personnel sur les postes de travail
Le chef d'équipe a une bonne connaissance des machines :
Il apporte un appui technique à l’équipe de production
s’assure du bon fonctionnement des équipements
diagnostique les dysfonctionnements.
Vous êtes titulaire du CACES chariot R489 cat 3 et/ou 4. La détention d’un CACES pelle R482 B1 et chargeuse R482 C1 serait un plus.
Vous possédez idéalement une expérience sur un poste similaire, êtes de nature rigoureux(se) et organisé(e). Vous avez un esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une bonne élocution, un sens du contact professionnel et de l'écoute.
Rémunération : Salaire sur 13 mois + primes et indemnités + avantages groupe (mutuelle, prévoyance, intéressement, participation, avantages sociaux).
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
